Personal
Governance Benchmarks 2026: resumen ejecutivo
Los datos comparativos exploran múltiples cuestiones jurídicas, incluido el alcance de la legislación de los bancos centrales, su independencia y las protecciones legales para el gobernador
Los bancos centrales de países de ingresos medios concentran el mayor número de riesgos relacionados con el personal
Sin embargo, la proporción entre el personal dedicado a la gestión de riesgos y el personal total varía considerablemente
Informe Cross-Benchmarks Staffing 2025: cómo abordar la escasez
Los datos comparativos y los comentarios del banco central apuntan a cuellos de botella, pero los equipos de RR. HH. están tomando medidas
Communications Benchmarks 2025 - resumen ejecutivo
Los datos de referencia aportan información sobre temas como el uso de las redes sociales, las estrategias de comunicación y la participación de las partes interesadas
Bailey defiende las prácticas del Banco de Inglaterra para los solicitantes negros
El gobernador afirma que las prácticas están abiertas a todos, después de que los políticos tacharan el programa de «discriminatorio».
El sindicato del personal del BCE demanda al banco central por las órdenes de silencio
El sindicato alega que la dirección del BCE intentó impedir que el representante hablara.
Reserves Benchmarks 2025 – resumen ejecutivo
Los datos revelan cómo están respondiendo los bancos centrales a los aranceles, o cómo están optando por no hacerlo.
Actas del grupo de trabajo: los planes estratégicos se vuelven más inclusivos
Los bancos centrales buscan la opinión de un mayor número de empleados y partes interesadas.
Informe Reserves Benchmarks 2025 – ¿reajuste de tarifas?
Los Benchmarks muestran cómo algunos bancos centrales están reduciendo su exposición al dólar estadounidense y aumentando la duración de sus carteras
Cómo la fuga de personal podría dejar a la OCC en la estacada
Un tercio del personal abandonará el organismo regulador estadounidense, pero algunos equipos sufrirán pérdidas mucho más graves.
Los inversores que no se preocupan por el mal humor de Trump
Algunos ven el despido del director de la agencia de estadísticas como un ataque a la integridad institucional de Estados Unidos; para otros, supone una oportunidad para deshacerse de métodos obsoletos.
El banco central de Nueva Zelanda propone recortar una quinta parte de su plantilla
El plan del RBNZ sigue al anuncio del Gobierno de una reducción del 25 % en la financiación a principios de este año.
El BCE busca reducir las emisiones de carbono mediante los viajes de negocios
El banco afirma que su huella ecológica sigue «por buen camino» para alcanzar una reducción del 46,2 % en las emisiones para 2030.
Supervision Benchmarks 2025- análisis de bancos modelo
El análisis de datos revela patrones en la dotación de personal, la estrategia supervisora y las inspecciones
El comité de personal del BCE protesta por el «abuso» de poder del banco
Una carta afirma que el presidente y otro miembro de la junta directiva no practican los valores que predican.
La HKMA recortará su presupuesto y congelará la plantilla, según informan los medios de comunicación.
El banco central de facto podría ser el último en sumarse a la campaña de austeridad de las instituciones de Hong Kong.
Supervision Benchmarks 2025 – resumen ejecutivo
Los datos revelan un enfoque en la digitalización y el uso generalizado de herramientas suptech.
El exdirector de la OCC sobre la dificultad de pelar la «cebolla» de Basilea III
Michael Hsu advierte a sus sucesores que no recorten el capital bancario ni descuiden los riesgos de tipos de interés que destruyeron SVB.
Payments Benchmarks 2025 - análisis de bancos modelo
Los análisis de datos destacan sobre la estructura organizativa, las mejoras del sistema RTGS y la innovación en los pagos
La fuga de cerebros en OCC suscita inquietudes sobre la supervisión del modelo estadounidense
La reducción del equipo cuantitativo disminuirá la capacidad para validar los modelos bancarios, pero eso podría formar parte del plan.
Strategic Planning Benchmarks 2025 -análisis de bancos modelo
Los análisis de datos revelan diferencias en los objetivos estratégicos, la estructura departamental y los salarios